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求职，简单来说，是用人单位和应聘者的双向选择，是一个应聘的过程。“求”是申请，而非“哀求”、“请求”。对所有求职的自考生来说，最关键的就是求职过程中的面试了，可以毫不夸张地说，面试能决定一个求职者的命运，而在面试中的表现，直接决定了个人的去留。所以，对广大的自考毕业生来说，在求..

自考制度为不少社会求学者开启了知识改变命运的窗口，但在人才市场自主择业、公平竞争的平台上，自考大学生的“就业武器”在哪里呢？自考生的就业蓄水池又在哪里呢？本期我们关注这一热点。　　悟在把握机会上　　（注解：错过一次机会照样有圆梦可能，关键在决心和毅力上，求学如此，求职更是这样。）..

许多大学生说：学校的生活是难忘的，毕业后的日子是迷茫的——都说大学生工作难找，如何来实现自己的人生梦想？今天，有3位大学毕业生讲述了他们自己的故事和梦想，有成功的，也有不如意的。但不管如何，这都是一份宝贵的人生财富。　　特色植物一炮走红　　我家住一楼，南面有个大大的院子，爱花如命..

用“没有感觉”、“找不到北”形容当前大学生求职的现状并不为过。日前,“2005就业与创业首都高校巡回讲座”在北京一些院校举办时,“如何在求职前周密准备”是众多学生向到场专家咨询的热点问题。专家众口一词:不要做华而不实的表面文章,要从实用的角度准备应聘。实用,是出奇制胜的..

在激烈的求职竞争中，女性如何才能取得成功呢？良好的素质是求职竞争的前提，成绩优秀、能力强的女性在任何时候都能受到用人单位的欢迎。如懂得计算机操作、中英文打字等现代办公技巧的女性尤受欢迎。要有自信心。受生理特点和社会偏见等因素的影响，女性..

现代包装，可以说是门学问、是门艺术，它给人一种超凡、脱俗的美感，而这种美带给人们的效果应该是这样的，视觉美、感觉良好，一切都是从有益的角度出发，使人一见顿生快感。 “佛要金装，人要衣装”。应试当天的穿着打扮对录取与否，有着举足轻重的..

一、谈谈你自己 “谈谈你自己吧！”面试时，在基本的寒暄之后，你被提问的第一个问题往往是这样的。许多应征者会认为“我不是都已经写在简历中了吗？为什么还要再问？”因而面露不耐之色，有的甚至会以“这些我在简历中都已经写得很清楚了”作为答复。&nbs..

案例一：期望值过高 98届毕业生小王来自云南罗平，直到当年3月份他还未落实工作单位。笔者去参加国家医药管理局的供需见面协调会，顺便将他的应聘材料带去帮他落实单位。刚好罗平有一家制药厂要他，专业对口，又是家乡，然而他本人的择业意向却是：单位地..

近日，记者采访了解到，寒暑假期间，不少大学生和刚参加完高考的"准大学生"们选择了打暑期工。他们中的大多数人表示，之所以选择暑假打工，主要是想通过这个平台接触社会，积累经验，锻炼能力，而提到相关的权益保障问题，很多人则表示"没想过"。　　打工学生：没想过权益保障问题　　正在读大学的小冯，寒..

试用期间有很多相关问题，包括试用期合同、试用期限、试用期担保、试用期离职等很多方面：　　第一，单独的试用期合同是无效的。根据《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的规定："劳动者被用人单位录用后，双方可以在劳动合同中约定试用期，试用期应包括在劳动合同期限内。"这就..

当你有幸被公司录用后，一般都要有三个月试用期，这是十分关键的三个月，因为这段时间你的周围有许多眼睛盯着你、观察你，你的一举一动都会给别人留下深刻的印象，这些都将成为你在公司去留的依据。以下是一些成功者的心得，或许对你有所启发：穿着得体　　新进公司的人要根据工作性质、职位选择适宜的服装..

从黑龙江赶到上海来求职的小黄怎么也想不到，原本对自己非常看好的一家企业，居然在最后时刻以一个在他看来有些费解的理由拒绝了他---缺乏知识产权意识。这让在原单位工作时曾因设计出不少高水平作品而备受青睐的小黄很是诧异。对此，人才中介专家提醒广大求职者：切勿随意把涉及其他人或单位知识产权的作..

8月25日，禅城区夏季毕业生招聘会在禅城区人才市场举行，据悉此次招聘会为毕业生提供了1500余岗位，吸引了近2000名求职者进场求职，其中大部分是仍未就业的应届毕业生。而今夏，2007年大学毕业生求职招聘已经接近尾声。　　记者在招聘现场了解到，不少大学生为了先落脚，第一份工可能选择了非本专业..

新学期开始，又一批大四毕业生即将走上实习岗位。记者调查了解到，一些大四学生的实习流于形式，目的是找到单位盖章了事，而不是把实习当作自己的锻炼机会。　　省城一家杂志社的负责人吕先生向记者讲述了令他感到无奈的一件事。前不久，杂志社一共接纳了15名实习生，可让他意外的是，这15个人中，只..

女大学生在求职面试时，常会碰到一些敏感的问题，总觉得如何回答都不妥，很难让自己和别人都满意。那么，究竟该如何应对这些让人感到尴尬的问题呢？问题一、你认为家庭与事业之间存在着难以调和的矛盾吗？这是一个老问题，也是一个难题。招聘单位自然非常希..